医院文化

  为更好地促进我院会计专业人才队伍建设,帮助财务管理水平达到新水平,西安老医协生殖医院积极组织全院财务人员开展专业知识竞赛。从前期准备和预赛选拔开始,活动持续了三个月。所有的财务人员都积极参加了比赛。经过初赛的层层选拔,5名优秀的财务人员进入了决赛。

  医院院长、财务部主任等同志作为评委来到决赛现场,为选手们发出鼓励和信息。

  院长说,随着现代社会经济的快速发展,对医院财务管理和会计人才培养提出了更高的要求。希望各位选手高度重视,认真对待,弘扬“积极参与,勇争第一”的竞争精神,遵循“公平、公正、公开”的竞争规则,展现金融人员求真务实的职业风采。

  场上各组选手同台竞技,热情高涨。场下专家评委严格等待,认真把关,坚持“严谨、专业、客观、公平”的评价原则,以评委职责为重,尊重比赛规则,真正公正评价,严格监督流程,为决赛创造积极拼搏、奋发向上、公平公正的专业竞争条件和氛围,把握真实有效、公开客观的竞争基本论调。