5月25日，陕西生殖医院护理部举办“优秀护理管理者”评选活动，以表彰在护理管理工作中取得突出成绩的护理管理者，提高护理管理水平，促进医院护理质量的全面提高。
参加考核的对象是护士长、护理相关负责人。考核前，护理部主任在考试前进行了动员。并宣读了考核规则，鼓励大家以饱满的工作热情和良好的精神状态完成考核。
首先是理论考核，主要考核护士长对护理核心制度和工作职责的掌握情况。他们冷静冷静，赛前做好充分准备，答题得心应手，都取得了不错的成绩。
理论考核结束后，将进行工作报告。医务科主任、院办主任、外科主任应邀作为评委，坚持公平公正的原则，客观真实地选拔出优秀的护理管理者。
在报告现场，护士长围绕护理质量、护理教学、优质服务、专业管理、不良事件和满意度发表演讲，使用各种护理质量控制工具，阐述部门管理工作的亮点和特点，明确下一步努力方向，努力弥补不足、优势、优势，更好地为患者服务。
护士长考核将选出10名优秀护理经理，旨在鼓励护理经理立足岗位，热爱岗位，提高护理管理综合水平，引导医院护理工作者跟上先进，优秀学习，营造积极的工作学习氛围，为医院护理事业的发展做出更大的贡献！
